公司解散要我们换到股东公司，换不换？

部门要解散，说要我们签到股东公司。股东公司工资不会涨，还是继续做开发，技术栈还可以，加班不多。

本来是打算年底或者明年初换工作。涨点工资稳定下来，多干几年。现在工资应该算同等工龄中下水平。

如果我转合同了，然后年初离职了，只有 2 个月左右，感觉写在简历上不好看，不写的话，可能会算做造假。

如果再干两年，工资估计也不会涨多少。干一年就太少了。频繁离职也不好。

但是如果不转，补偿不知道有没有，这倒是其次，前些日子投了一波简历，反馈不是太好。
离年底还有将近两个月。

大佬们，根据你们的经验，麻烦给个建议。

刚才问了下领导，不签新合同不会开你，会让你做外包。所以应该有两种结果，一种是做外包打酱油复习（装作能力不够）被开，拿赔偿，另一种就是拖到明年初，或者公司倒闭（如果撑不到年初的话）。之前没说清楚，要解散的是北京分部。